百强县榜首进京招聘年薪十万起步很轻松

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原标题：百强县榜首进京招聘年薪十万起步很轻松

近日，“2018年昆山紧缺人才宣讲会”在友谊宾馆举办。44家来自昆山市的企事业单位现场招聘210多个岗位。在招聘现场，北京青年报记者就能切实感觉到这个已经连续13年位居全国百强县首位地区的“豪气”，18家事业单位招聘的40多个岗位，最低年薪是15万元左右。而26家昆山主导产业企业中，有单位对条件好的本科生，可以开出上限25万元的年薪。

据介绍，本次，昆山组织了发改委、经信委、住建局、开发区、高新区等18家单位招聘事业单位岗位。事业单位岗位又分为两类，一是名校直招，面向的是“双一流”建设高校和世界大学排名前百名高校的硕士、博士研究生；二是专技人才，面向的是博士或者具有副高以上职称的专业技术人员。

两个职位的引进流程都是“公开报名、资格审核、择优选拔、录用签约”。昆山市人社局相关负责人表示，本次现场对接后，5月份将安排候选人员到昆山参加面试。面试后将对拟录用人选进行体检、政审和公示，最迟7月初就可以签合同。经过一年的锻炼期，考核合格的直接录用为事业编制。

该负责人说，昆山市事业单位工作人员的薪酬标准都是统一的，第一年硕士15万元、博士16.5万元。除了工资，考核合格后，硕士有1万元的生活补贴，博士有1.5万元的生活补贴。“昆山现在一般的两居室房租是两千多，我们还提供每月不超过1000元的租房补贴。”

对这些条件，来自北京林业大学的小王和小孙相当心动，她俩是园林设计专业的硕士应届毕业生，老家分别的山东和河北，“如果可以，肯定会选择过去，”她们说，“不仅工作条件好，工作稳定。江南的生活条件应该也不差。”

相比事业单位，企业给的薪酬待遇明显区间更大，有5-8万元每年的，也有10-25万元每年的。“主要看个人能力，”像昊翔电能运动科技有限公司的招聘负责人就说，“只要有能力，钱不是问题。”据其介绍，该公司此次要招聘10个岗位，其中，驱动器软件工程师、系统软件工程师、Android工程师、iso工程师、飞控算法研发等5个岗位的薪资待遇在10-25万元之间，“10万元年薪是这5个职位本科生入职的最低薪酬，如果在学校的时候参加过一些有名的竞赛，参与过一些重要项目，个人能力又强的话，本科生入职第一年年薪25万元也没问题。”

她还表示，昆山的企业绝大部分都给员工提供食宿，员工在食堂吃是免费的，我们的宿舍是两人间。“因为我们做的是无人机和航模飞行器，所以在瑞士、德国、美国都有分支机构，国内的员工数和国外的员工数大体相当，所以以后派驻国外工作的机会也会很多。”

昆山市相关部门负责人介绍，近年来，昆山先后制定出台“人才新政33条”，配套出台双创人才（团队）、外专人才、高技能人才、社会化招才、柔性引才等20多项实施细则，全面构建起“1+X”的人才新政体系。（北青报记者解丽）